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精英人才
发布时间:2011-7-13 阅读:13474次

人才战略是企业可持续发展的根本内核,公司核心团队由50多名行业高端人才组成,聘请国内技术专家16名,其中桥梁专家6名,建筑专家10名,分布在设计、施工、深化、工艺等关键的作业节点,桥梁钢构的人才团队在业内深具影响力,构架了科学的人才培育平台,建立了人才梯队管理体系和人才发掘储备体系,这两个体系从根本上解决了企业发展遇到的两个人才层面的问题,一是对于高端专业人才的升级培育,二是在企业项目突然增多的时候,可以调动储备人才来保障项目的品质。

 

 

 

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